Om stillingen
Formålet med Liturgisk Forum er at styrke gudstjenestelivet bredt i folkekirken. Liturgisk Forum er etableret i 2024 med en 6-årig bevilling fra Fællesfonden. Liturgisk Forum er forankret i et samarbejde mellem kirkemusikskolerne og Folkekirkens Uddannelses- og Videnscenter, som er ansættelsesmyndighed. En faglig styregruppe har til opgave strategisk at prioritere opgaverne i Liturgisk Forum.
Arbejdsopgaver i Liturgisk Forum
- Styrkelse af teologisk og kirkemusikalsk samarbejde om liturgi til inspiration for folkekirken
- Kontakt og netværk til samarbejdspartnere, bl.a. i provstier og stifter
- Kortlægning af liturgisk udviklingsarbejde i folkekirken og kvalificering af folkekirkens liturgiske arbejde
- Planlægning og afvikling af årlig gudstjenestekonference
- Kursus- og temadage for præster, kirkemusikere, medarbejdere og menighedsråd
- Udvikling af formater og platforme til videndeling og styrkelse af samtalen om liturgi
Læs mere om Liturgisk Forum her: Liturgisk Forum | FUV
Vi forventer, at vores kommende teologisk-liturgiske medarbejder har
- stærk teologisk-liturgisk faglighed, gerne suppleret med uddannelse ud over kandidatniveau
- solidt kendskab til folkekirken, den evangelisk lutherske tradition og erfaring med liturgisk arbejde, herunder udviklingsarbejde
- evne til at inspirere til og kvalificere arbejdet med gudstjenester bredt i folkekirken
- sans for samarbejde og evne til at indgå i et fagligt, kollegialt fællesskab
- evne til at arbejde selvstændigt og struktureret og med sans for fællesskab og retning
- fleksibilitet i forhold til rejseaktivitet og arbejde weekend og aften
Som teologisk projektmedarbejder forventes man at indgå i forpligtende samarbejde og team med øvrige ansatte i Liturgisk Forum, hvortil der i alt er knyttet to årsværk.
Vi tilbyder en spændende og meningsfuld stilling med et bredt, fagligt indhold, stort selvstændigt ansvar, mange kontakter og gode kolleger og en arbejdsplads, hvor du kommer til at indgå i et travlt, velfungerende og fagligt stærkt miljø i FUV.
Ansættelsesvilkår
Tiltrædelse 1. januar 2027 eller snarest derefter.
Ansættelsessted: En af FUV’s lokaliteter, i København eller Løgumkloster, evt. Aarhus. Der må påregnes nogen rejseaktivitet i forbindelse med stillingen.
Der er tale om en tidsbegrænset deltidsstilling (50%), i udgangspunkt for to år med mulighed for forlængelse. Ansættelse og aflønning sker i henhold til gældende krav i overenskomst for akademikere i staten.
Ansættelsessamtale afholdes 9. november 2026 i Løgumkloster, evt. 2. samtale den 17. november 2026 i København.
Ansøgning
Ansøgningsfrist er den 1. november 2026. Ansøgningen vedlægges dokumentation for faglige kvalifikationer, CV samt øvrig relevant dokumentation.
For yderligere oplysninger, kontakt rektor Birgitte Stoklund Larsen: mail: bsl@km.dk / tlf. 29420521.
Ansøgningen stiles til rektor Birgitte Stoklund Larsen og sendes vedlagt bilag til jobfuv@km.dk med emnefeltet: ’projektmedarbejder Liturgisk Forum'.
FUV ønsker en medarbejdersammensætning, der afspejler det omgivende samfund, og opfordrer derfor alle interesserede uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Om Folkekirkens Uddannelses- og Videnscenter
FUV blev etableret i 2014, hører under Kirkeministeriet og har en selvstændig bestyrelse. Centrets opgaver er organiseret med to hovedområder: 1. Uddannelse, 2. Viden og Udvikling. FUV uddanner og efteruddanner præster, provster, kirke- og kulturmedarbejdere og provstisekretærer og bidrager til at skabe udvikling inden for de folkekirkelige aktiviteter på et vidensbaseret grundlag. FUV har lokaliteter i København, Løgumkloster og Aarhus.